خلاقیت خلاقیت یعنی تلاش برای ایجاد یك تغییر هدفدار در توان اجتماعی یا اقتصادی سازمان خلاقیت بكارگیری توانایی های ذهنی برای ایجاد یك فكر یا مفهوم جدید است خلاقیت یعنی توانایی پرورش یا به وجود آوردن یك انگاره یا اندیشه جدید (در بحث مدیریت نظیر به وجود آوردن یك محصول جدید است)
قیمت فایل فقط 33,800 تومان
امروزه جامعه نیازمند آموزش مهارتهایی است كه با کمک آن بتواند همگام با توسعه علم وفناوری به پیش برود،هدف باید پرورش انسانهایی باشد كه بتوانند با مغزیی خلاق با مشكلات روبرو شده و به حل آنها بپردازند. به گونه ای كه انسانها بتوانند به خوبی با یكدیگر ارتباط برقرار كرده و با بهرهگیری از دانش جمعی و تولید افكار نو مشكلات را از میان بردارند و به سوی یك جامعه سعادتمند قدم بردارند.
تخصص ، تفکر خلاق و انگیزش که می تواند درونی و بیرونی باشد.
ارائه ی فكر و طرح نوین برای بهبود و ارتقاء كمیت یا كیفیت فعالیتهای سازمان؛ مثلاً افزایش بهرهوری، افزایش تولیدات یا خدمات، كاهش هزینهها، تولیدات یا خدمات از روش بهتر، تولیدات یا خدمات جدید و غیره.
خلاقیت یكی از جنبههای اصلی تفكر یا اندیشیدن است.
تفكر عبارت است از فرایند بازآرایی یا تغییر اطلاعات و نمادهای كسب شده موجود در حافظه درازمدت.
1 - سلامت روانی و ادراكی
2 - انعطاف پذیری ادراك
3 - ابتكار
4 - ترجیح دادن پیچیدگی نسبت به سادگی
5 - استقلال رای و داوری
فایل پاورپوینت 25 اسلاید
قیمت فایل فقط 33,800 تومان
برچسب ها : خلاقیت درمدیریت , نوآوری در مدیریت , مدیریت , خلاقیت از دیدگاه سازمانی , خلاقیت از دیدگاه روانشناسی